Analyste-programmeur .Net Senior – Montréal

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Numéro de l'offre Expertise Date
5573 Intégration et collaboration 31/05/2018
Type du poste : Contractuel-permanent
Localisation : Montréal
Date de début : / /
Durée :

Nous sommes présentement à la recherche d’un analyste-programmeur .Net Senior pour rejoindre notre Centre d’excellence Intégration et collaboration à Montréal.

Ses principales responsabilités seront :

Le programmeur participera à la réalisation de solutions d’affaires pour différentes applications. Il devra effectuer la paramétrisation et le développement de l’application afin de l’adapter à la solution qui est arrimée aux orientations de l’architecture.  Il effectuera le ‘’packaging’’ lors de la livraison.

Ses principales responsabilités seront :

  • Participer à l’évolution de solutions implantées et fournir un soutien lors des incidents ou de problèmes.
  • Concevoir des solutions, formuler des recommandations, développer, tester et les implanter.
  • Responsable du packaging et du déploiement
  • Produire du code de qualité selon les meilleures pratiques et modèles de conception mis en place.
  • Fournir une documentation complète et à jour de la solution développée.
  • Respecter toutes les procédures et normes applicables en matière de TI.
  • Promouvoir les meilleures pratiques de TI dans son domaine d’activité.

Compétences requises :

  • Baccalauréat dans un domaine lié à la technologie ou combinaison d’un diplôme d’étude collégiale et expérience pertinente
  • Expérience de 5 à 10 années en informatique
  • Très bonne connaissance du C# et des technologies web.
  • Connaissance du framework Angular (js ou 2)
  • Connaissance du Powershell
  • Connaissance de la Plateforme Azure un atout.
  • Bases de données: connaissance de SQL Server et du langage SQL.
  • Expérience à travailler dans une équipe agile.
  • Posséder une connaissance de toutes les phases du développement de systèmes d’applications;
  • Connaissance dans le domaine des finances un atout;
  • Avoir une bonne connaissance du français et de l’anglais oral et écrit;
  • Être dynamique, autonome et très motivé(e) par les nouveaux défis
  • Être capable de maintenir une bonne relation de confiance avec différents niveaux au sein de l’organisation
  • Excellent esprit d’équipe
  • Éthique et intégrité professionnelle
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